1.使新員工在入職前對公司有一個全方位的了解，認識并認同公司的企業(yè)文化，堅定自己的職業(yè)選擇，理解并接受公司的共同語言和行為規(guī)范，使其更快的適應工作環(huán)境。

2.使新員工明確自己的崗位職責、工作任務和工作目標，掌握工作要領、工作程序和工作方法，盡快進入崗位角色。

二．培訓時間：2024年2月18日

三．培訓對象：公司所有新進員工及需要培訓的其它人員。

具體名單：沈龍云、吳鈺林、沈鄭娛、李悅、王娜、殷建興、左根壽等。

歡迎其它人員在不誤本職工作的前提下，選課參加。

四．培訓教材：國家法律法規(guī)、《員工手冊》、部門工作操作規(guī)程等。

五．培訓內(nèi)容安排：

  相關綜述：

總經(jīng)理致辭、企業(yè)文化、員工信條

沈洪波

9:00-9:30

企業(yè)概況：

介紹公司概況、組織機構設置圖；

沈洪波

9:30-9:45

安保知識：

消防、安全、保衛(wèi)工作，防災救災應急預案；

蔣平

9:45-9:50

溝通渠道：

員工投訴及合理化建議渠道介紹

侯雅芬

9:50-10:10

員工手冊：

員工管理條例實施細則（考核制度、薪酬、假期等）

侯雅芬

10:10-10:30

法律法規(guī)：

做自覺遵紀守法的員工，學習關于經(jīng)濟犯罪案件追述標準的規(guī)定、經(jīng)濟法和保密法；

錢向東

10:30-10:45

財務制度：

費用報銷程序及相關手續(xù)辦理流程以及辦公設備的申領使用；

錢向東

10:45-11:00

培訓：

OEM操作規(guī)程

王谷晨

14:30-15:30

專業(yè)培訓

服裝工藝與生產(chǎn)基本知識

沈洪波

15:00-15:45

面輔料基本知識

沈洪波

15:45-16:30

領導講話