為進一步加強公司考勤管理工作，提高工作效率，根據(jù)公司實際情況現(xiàn)制定考勤制度如下：

一、 公司員工根據(jù)工作性質(zhì)考勤分為三類：

1、 行政人員包含部分后勤人員

2、 生產(chǎn)人員包含國貿(mào)部及生產(chǎn)技術(shù)科

3、 跟單人員

二、 為了方便大家使用和考勤管理因此建立本考勤制度。

1、 行政人員

行政人員包含部分后勤人員，工作時間為周一到周五8:30-17:30，此時間段外需要加班的（領(lǐng)導要求除外）需在考勤群里寫申請，申請作為考勤依據(jù)。

2、 生產(chǎn)人員

生產(chǎn)人員包含國貿(mào)部及生產(chǎn)技術(shù)科，工作時間：周一周二周四周五8:30-20:00；周三周六：8:30-17:30；此時間段內(nèi)如需請假超過2小時，需在考勤群里進行報備，如請假不到2小時的，請利用休息時間進行補足或加班扣除。

周一周二周四周五8:30-20:00；周三周六：8:30-17:30以外時間加班的，需要在考勤群里備案。

3、 跟單人員

     公司跟單人員，公司跟單人員享受出差補貼的（誤餐費正常發(fā)放），原則上不再另行計算加班費；公司跟單人員不享受出差補貼的（誤餐費正常發(fā)放），可正常計算加班費。

     跟單人員（周日除領(lǐng)導要求外），周日加班需要在考勤群申請報備。

三、 說明

1、請根據(jù)請假規(guī)則及時在考勤群進行加班或請假備案。

2、申請要寫明時間、地點、加班原因。

考勤制度的完善，是公司正常運行的基礎(chǔ)之一，對于調(diào)動積極性，扼制消極因素更好的促進公司穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展有著重要意義。

蘇州威芳服飾有限公司

2020-11-10